Пенсионеров, у которых есть трудовой стаж до 1991 года, предупредили об изменении условий. Соответствующий прецедент создал суд. Теперь стаж работы в эпоху СССР может сыграть ключевую роль в изменении размера пенсии.

Фото: Baltphоto

Кандидат юридических наук Ирина Сивакова на своем портале «Юридические тонкости» рассказала о случае из судебной практики. По ее словам, на период до 1991 года приходится большое количество ошибок и неточностей при заполнении трудовых документов. В конечном итоге такие ошибки приводят к неблагоприятным последствиям.

Так произошло с россиянкой, у которой специалисты Социального фонда России не учли целых 13 лет трудового стажа и поэтому отказали в начислении страховой пенсии. Основанием для этого стала ошибка в трудовой книжке.

Уточняется, что женщина трудилась в колхозе с 1977 по 1983 года, а после с 1990 года работала в сельсовете кассиром. Но в документе обозначено, что он был выдан только в 1984 году. Поэтому весь наработанный стаж до этого периода специалисты не учли.

Россиянка, чтобы доказать наличие стажа, отправилась за справкой в архив, но в документе не было указано ее даты рождения, по этой причине СФР его также не принял.

В результате женщина обратилась в суд, который посчитал, что ошибки в справке и трудовой книжке являются ответственностью работодателя, а не сотрудника. Следовательно, СФР должен учесть стаж россиянки и начислить ей пенсионные выплаты с учетом всех трудовых лет.

Таким образом, пенсионеры, попавшие в схожую ситуацию, теперь вправе требовать учет трудового стажа до 1991 года даже при ошибках в документах, а также перерасчет.