Работодателям запретят по своей инициативе увольнять одиноких родителей с детьми до 16 лет. Также запрет будет распространяться на других лиц, воспитывающих детей такого возраста без матерей (бабушек, дедушек, братьев или сестер). Документ был подготовлен в ЛДПР. Соответствующие изменения внесут в Трудовой кодекс РФ.

Фото: pxhere.com

Напомним, что ранее работодателям было запрещено увольнять одиноких родителей с детьми до 14 лет.

Ранее председатель Госдумы Вячеслав Володин сообщил, что с просьбой изменить срок к депутатам неоднократно обращались избиратели, так как подростки до 16 лет тоже нуждаются в помощи, как и дети младшего возраста. А увольнение мамы, которая одна воспитывает ребенка, может оставить семью без средств к существованию, добавил Володин.

Глава комитета по соцполитике Ярослав Нилов (ЛДПР) назвал важным принятие такой инициативы в Год семьи, так как это позволит защитить трудовые права одиноких родителей.

Депутат ЕР Сергей Колунов в интервью «РГ» сообщил, что внесение изменений в ТК РФ дает работодателям прямой сигнал о том, что они несут полную ответственность и в случае нарушения могут столкнуться с серьезными последствиями.

Депутат от КПРФ Анатолий Бифов добавил, что одинокие родители одни воспитывают детей, и они не должны попадать под различные обструкции, которые устраивает работодатель.

Сенатор Галина Карелова отметила, что законодательстве предусмотрены и некоторые исключения, такие как ликвидация организации или прекращение деятельности ИП. Также запрет не будет действовать, если сотрудник не исполняет обязанности, прогуливает работу без уважительных причин или представил при трудоустройстве ложные сведения.