Санкт-Петербург. Эксперт Мария Бузунова объяснила, откуда взялся дефицит топ-менеджеров в Санкт-Петербурге.

Фото: Pxhere

Руководитель пресс-службы онлайн платформы по поиску работы и сотрудников Мария Бузунова отметила, что в Северной столице особенно сильно спрос на управленцев увеличился в тех секторах, где бизнес наиболее подрос в силу импортозамещения.

Ранее в СМИ появилась информация, что количество вакансий для топ-менеджеров в целом по Российской Федерации за год выросло на 67%, а в Санкт-Петербурге спрос на топ-менеджеров увеличился на 66%, сообщает 78.ru.

Эксперт также добавила, что подобная тенденция связана с тем, что местный бизнес развивается довольно быстрыми темпами, существует множество локальных брендов, компании нуждаются в качественных управленцах. В IT-сфере очень большой спрос на «топов» и это тоже связано с развитием IT-кластера и частично с тем, что имеется определённая доля людей, которые уехали из России в этом и прошлом году, и их надо замещать. Кроме того, необходимо понимать, что на фоне кризиса последних лет многие компании прикрывали, притормаживали некоторые проекты, особенно в IT и маркетинговой сферах, в сфере digital, и в настоящее время проекты либо возобновляются, либо открываются заново и под них тоже нужны новые руководители.