Астраханская область. За действенные предложения по улучшению производства сотрудники получают премии. 

Фото: Telegram-канал АТРЗ

На Астраханском тепловозоремонтном заводе успешно действует отдел развития производственной системы. За три месяца от работников предприятия поступило 94 предложений по улучшению. 

За свои идеи мотивационные выплаты получили 11 специалистов. Больше всего предложений по улучшению внес слесарь по ремонту подвижного состава. Самыми эффективными признали идеи комплектовщика Петра Ферафонтова и слесаря Виктора Чернышова. 

По предложению Петра в РМЦ был изготовили стол комплектовщика и перенесли его на эстакаду. Виктор реализовывал свое предложение в течение месяца. Коллеги помогали специалисту создать комбинированный слесарный стол, к которому бы прилегало все необходимое оборудование. 

Ранее «АБН24» сообщало, что «Россети Юг» выявили крупное хищение энергии на одной из баз отдыха под Астраханью.