Астраханская область. Вопрос участия в корпоративных мероприятиях остается спорным и для жителей Астрахани. По данным опросов, регулярно на корпоративы ходит лишь четверть сотрудников. Еще 14% стараются избегать таких мероприятий. Чаще всего людей отталкивают слабая организация и неудачные конкурсы.

Фото: unsplash.com

Часть астраханцев воспринимает корпоратив как возможность сменить обстановку и пообщаться с коллегами вне рабочих задач. По их словам, такие встречи помогают укрепить команду, особенно если в будни общение ограничивается перепиской и короткими созвонами, пишет Т-Ж.

Другие считают корпоративы пустой тратой личного времени. Они подчеркивают, что рабочий коллектив — это не семья и не круг близких друзей, а значит, свободные вечера лучше проводить с теми, кто действительно важен. Для этой группы сотрудников корпоратив имеет смысл только как неформальная площадка для обсуждения рабочих вопросов.

Отдельной причиной отказа от участия называют формат мероприятий. По их словам, нередко корпоратив превращается в обычное застолье, где тем, кто не употребляет алкоголь, становится некомфортно. В таких случаях люди предпочитают уйти раньше или вовсе не приходить.

Есть и более взвешенный взгляд. Некоторые отмечают, что корпоратив работает только тогда, когда он продуман под конкретную команду. В этом случае важна не стоимость мероприятия, а сценарий и атмосфера. Формальные встречи «для галочки», по мнению сотрудников, не приносят пользы.

Также звучит финансовый аргумент. Астраханцы обращают внимание, что расходы на корпоративы могут доходить до ₽10 тыс. на человека. В таких ситуациях часть сотрудников считает более разумным направить средства на премии или подарки, а не на масштабные шоу-программы и избыточный банкет.

В итоге отношение к корпоративам в остается неоднозначным. Для одних это способ отдохнуть и почувствовать себя частью команды, для других — необязательное мероприятие, которое легко заменить более полезным форматом.