Ближе к выходным сотрудники все меньше настроены на труд. Это может сказаться на достижениях компании. Психолог рассказала, как можно победить «синдром пятницы».

Психолог Наталья Бар в эфире телеканала «Санкт-Петербург» дала начальникам советы по организации рабочего процесса в конце недели. Она подчеркнула, что нужно правильно планировать задачи на всю неделю Работодатель должен очертить круг обязанностей и равномерно распределить дела для сотрудников на всю рабочую неделю. Это касается личного тайм-менеджмента у подчиненных.

Однако очень важно помнить и об отдыхе, когда планируется график работы.  Людям, которые заранее определили, как они проведут выходные, и чем будут заниматься в свободное время на неделе, проще провести пятницу с пользой.

По мнению психолога, это поможет сэкономить силы и в выходные войти без ощущения усталости.