Работодателям рассказали, что делать в случае отказа сотрудника от отпуска
Некоторые россияне не уходят в отпуск, который был запланирован ранее. По словам доцента кафедры гражданско-правовых дисциплин РЭУ им. Г.В. Плеханова, кандидата юридических наук Натальи Свечниковой, если ежегодный оплачиваемый отпуск стоял в утвержденном графике, то он обязателен для обеих сторон.