Снижение зарплат за январь затронуло несколько категорий работников. О том, какие группы столкнулись с данной ситуацией, рассказала HR эксперт Елена Кириллова специально для редакции АБН24. 

Фото: freepik.com

Работники, чьи доходы напрямую зависят от выполненных задач или продаж, могут заметить снижение выплат в январе. Это связано с тем, что многие компании в период новогодних праздников сокращают объемы производства или услуг, что влияет на их заработок. Типичными примерами могут служить продавцы, работники в сфере услуг и фрилансеры.

«Типичные примеры – продавцы, работники в сфере услуг и фрилансеры. В ряде торговых компаний январь — это время послепраздничных распродаж, когда объемы продаж могут снижаться. Это может сказаться на бонусах и премиях, которые привязаны к выполнению конкретных планов по продажам», — отметила эксперт.

Сотрудники, занятые в сельском хозяйстве, строительстве или гостинично-ресторанном бизнесе, также могут столкнуться со снижением зарплат в начале года, если их трудовые контракты носят временный характер или они зависят от сезонного спроса. В некоторых случаях январская зарплата может быть меньше ранее выплачиваемой. Это может происходить из-за особенностей расчетов с учетом авансов и пересчетов за предыдущие месяцы.

«Некоторые компании могут проводить расчеты с учетом предыдущих авансов или отпусков, что может привести к изменению размеров начислений в начале года», — дополнила спикер.

Снижение зарплат в январе может быть вызвано спецификой бизнеса, сезонностью работы и особенностями контрактов, поэтому работникам важно обращать внимание на условия своих трудовых соглашений и возможности пересмотра условий труда в зависимости от складывающейся экономической ситуации.