Система российской скорой медицинской помощи переживает серьезный кризис, который напрямую сказывается на оперативности и эффективности экстренного вмешательства для граждан.

Фото: mos.ru

По состоянию на конец 2024 года доля незанятых должностей врачей и фельдшеров составляет 19%. Однако неофициальные данные указывают на более масштабный кадровый голод — дефицит достигает 25–30%.

Это приводит к сокращению штата выездных бригад. В некоторых регионах ощущается нехватка не только обычных, но и реанимационных команд, которые критически важны для спасения жизни пациентов с инфарктами, инсультами и тяжелыми травмами, сообщил «Царьград».

Главной причиной увольнения сотрудников издание считает низкий уровень заработной платы. Так, фельдшер скорой помощи с опытом и соответствующей категорией получает в среднем 30–50 тыс. рублей в месяц, а начинающие специалисты — лишь 30–35 тыс. рублей.

Ранее в России снизили стоимость жизненно важных лекарств. Такое решение приняла ФАС.