Мурманская область. Для уменьшения кадрового дефицита с мая 2023 гола в регионе была создана служба сопровождения и подбора персонала «Курс на Север».

Фото: правительство Мурманской области

В Мурманской области открыто 20 тысяч вакансий. Как отметила вице-губернатор Елена Дягилева, более 25% свободных рабочих мест находятся в бюджетных учреждениях.

Больше всего регион нуждается в специалистах с высшим образованием. В частности, в инженерах, врачах и педагогах.

Для того чтобы уменьшить кадровый голод, с мая текущего года в Кольском Заполярье запустили службу сопровождения и подбора персонала «Курс на Север». Она работает на базе Центра занятости населения Мурманской области. Главная задача проекта заключается в привлечении новых трудовых ресурсов из других регионов на постоянное место жительства.

Служба сопровождения организует соискателям видеособеседования с работодателями, оказывает помощь с поиском вариантов для временного или постоянного проживания, обеспечивает бесплатный трансфер.

Кроме того, специалисты способствуют в трудоустройстве членов семьи соискателя, а также в прохождении медкомиссии и определении детей в детские сады и школы.

Ранее сообщалось, что с 1 октября в Мурманской области увеличат оклады госслужащих на 5,5%.