По данным  AVANTA Personnel,  с начала этого года в Петербурге только 16% компаний повысили зарплаты для всего штата сотрудников, еще в 14% повышение зарплат  было проведено для отдельных групп.
Во второй половине года еще чуть более 20% компаний планируют повысить зарплаты всему персоналу,  делать это для отдельных специалистов собираются  12% работодателей.  В большинстве компаний повышение намечено на октябрь.
Средний рост зарплат, в компаниях, проводивших пересмотр, составил 10%, в планах повышение на 7- 8%.
По данным компании,  в мае-июне месячный доход (оклад+бонус) офис-менеджера составил 36, 2 тыс. руб, секретаря — около 24, 8 тыс. рублей., инспектора по кадрам — 31 тыс. руб. Финансовый аналитик  получал  40, 9 тыс. руб., бухгалтер — 31, 3 тыс. руб, системный администратор —  39, 9 тыс.
Доход начальника смены  составил около 42 -х тыс. рублей, оператора на производстве —  32 тыс. руб., механика  — 28, 6 тыс. руб.