В России обсуждают повышение пенсионных баллов для работающих пенсионеров. Как новая мера поможет улучшить благосостояние граждан старшего поколения, журналисту АБН24 рассказала доцент кафедры Государственные и муниципальные финансы РЭУ им.Плеханова Галина Семенова.
Фото: © freepik.com
По ее словам, сегодня эта тема особенно актуальна, поскольку пенсионеры, продолжающие трудовую деятельность, могут рассчитывать максимум на 3 пенсионных балла в год, в то время как работающие граждане трудоспособного возраста могут получить до 10 баллов, в зависимости от суммы страховых взносов, уплачиваемых их работодателями.
«Многие считают, что такая система несправедлива, ведь работающие пенсионеры также вносят свой вклад в пенсионный фонд, и их труд должен быть оценен выше. На данный момент один пенсионный балл в 2024 году стоит 133,05 рубля, и при максимуме в 3 балла доход пенсионера увеличивается всего на 399 рублей в год. Это небольшая сумма, особенно если учесть, что работающие граждане получают значительные дополнительные выплаты за счет своих пенсионных баллов», — пояснила собеседник агентства.
Предлагается увеличить лимит баллов для пенсионеров. Один из вариантов – постепенное повышение лимита, в зависимости от уровня дохода пенсионера. Например, при зарплате в 55-60 тыс. рублей пенсионер мог бы получать 3 балла, при 70-80 тыс. – 5 баллов, и так далее, вплоть до 10 баллов при высоких зарплатах.
«Важный момент заключается в том, что пенсионные баллы для работающих пенсионеров пока что «замораживаются» и не выплачиваются сразу, а добавляются к пенсии лишь после окончательного выхода. Однако, многие пенсионеры нуждаются в дополнительных средствах уже сейчас, чтобы покрыть расходы на лекарства, питание и другие жизненно важные нужды. Поэтому обсуждается вопрос о том, чтобы работающим пенсионерам начислялись дополнительные пенсионные баллы и выплаты сразу», — заключила Семенова.
Эта инициатива также может помочь удержать опытных специалистов на рынке труда. В некоторых отраслях существует нехватка квалифицированных кадров, и привлечение пенсионеров с большим опытом работы может стать решением этой проблемы. Таким образом, повышение лимита пенсионных баллов для работающих пенсионеров может способствовать сохранению их на рабочем месте и обеспечить им более достойные условия жизни.