КЖД направила на социальные проекты в 1-м полугодии 2005 г. 130 млн. руб.

Калининградская железная дорога (КЖД, филиал ОАО «РЖД») выполнила свои обязательства перед работниками по коллективному договору, направив за 6 месяцев текущего года на социальные проекты 130 млн. руб. Дополнительно, в рамках программы помощи молодым семьям, принято решение выплачивать пособия работницам, находящимся в отпуске по уходу за ребенком. На эти цели направлено 312 тыс. руб.
С начала 2005 г.Калининградская железная дорога (КЖД, филиал ОАО «РЖД») выполнила свои обязательства перед работниками по коллективному договору, направив за 6 месяцев текущего года на социальные проекты 130 млн. руб. Дополнительно, в рамках программы помощи молодым семьям, принято решение выплачивать пособия работницам, находящимся в отпуске по уходу за ребенком. На эти цели направлено 312 тыс. руб.
С начала 2005 г. средняя заработная плата на КЖД выросла на 18,6% и составила около 11 тыс. руб. Опережающими темпами росла зарплата у работников, обеспечивающих техническую сторону перевозок: монтеров пути, работников депо, машинистов. Руководство компании отмечает, что финансирование социальных программ находится в прямой зависимости от объемов перевозок грузов и пассажиров. По оценке руководства дороги, несмотря на то, что грузооборот в первом полугодии 2005 г. составил 115% от уровня прошлого года, во 2- м полугодии возможен спад. Введение Литовскими железными дорогами с 1 августа 2005 г. повышающих коэффициентов на калининградском направлении может сделать экспортные перевозки менее рентабельными. Одновременно продолжается снижение пассажиропотока. В текущем году КЖД потеряла более 29 тыс. пассажиров, что серьезно снизило доходы от дальних пассажирских перевозок, отмечают в компании.

Новости партнеров